商社からの転職先で人気の企業・業界5選｜中途採用市場における価値・生かせるスキル・転職を成功させる方法を解説

商社での仕事に限界を感じつつも他業界で生かせるスキルが見つからず、転職活動の第一歩を踏み出せない人もいるでしょう。

勢いよく転職してしまうと年収や福利厚生など、待遇面で商社とのギャップを感じ早期退職につながるリスクもあります。

商社から転職する際には、エージェントサービスの活用がおすすめです。本記事では商社からの転職活動に活用できるエージェントサービスを紹介します。

自分のキャリアパスを実現できる業界が見つかるので、ミスマッチのない転職ができます。商社で身に付けたスキルを生かせる業界もわかるので、ぜひ参考にしてみてください。

商社からの転職を検討している方は、マイナビエージェントを利用しましょう。転職ノウハウを持っているだけではなく、プロのキャリアアドバイザーによる選考対策が受けられます。

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商社からの転職を希望する人は多い！

X（旧Twitter）に掲載されている、商社からの転職を希望する方の声を紹介します。

▼商社からの転職を希望する声

「安定した商社に入社したのに転職したいと思うのはおかしい？」と不安になる方もいるでしょう。

しかし環境や仕事内容に満足できず、転職を希望する方は多いようです。そのため商社からの転職を考えるのは不自然なことではありません。

商社からの転職を希望する理由

商社からの転職を希望する理由を紹介します。

ぜひ確認してみてください。

残業やノルマが予想以上にきつかったから

残業やノルマなどに大きな負担を感じることで、商社から転職を考える方がいます。繁忙期には深夜まで仕事が終わらないことがあり、ワークライフバランスを重視したい方にとってはきつく感じるでしょう。

また、中小規模のの専門商社であれば、新規開拓のため厳しいノルマが課せられることもあります。

このように残業や厳しいノルマがきつく、転職を考える方は少なくありません。

上司との関係が悪いから

総合商社にもパワハラ上司・モラハラ上司・セクハラ上司など、部下と良い関係を築けない上司は存在します。上司との関係が悪いまま働くことは、大きなストレスです。

上司と離れる方法は主に2つです。1つめは異動を希望すること、2つめは転職することで、どちらも簡単ではありません。

しかし、受理されるか分からない異動希望よりも転職の方が確実に上司と離れることができます。そのため、異動ではなく転職を希望する方がいるのでしょう。

希望通りに配属されずやりがいを感じないから

総合商社はさまざまなビジネスを行っているため、希望通りに配属されるのは難しいです。希望通りの配属でないと、理想のキャリアからかけ離れていく・若手のうちにやりたい仕事ができないというデメリットがあります。

「数年働いたら異動希望が出せる」という総合商社もありますが、次の配属までの数年間を我慢してやりがいのない仕事を続ける方は多くありません。

ヘッドハンティングされたから

商社で働いている人の中にはスカウトサービスを登録している人もいます。「今すぐ転職したい！」というほどの意欲はありませんが、現在より良い条件であれば転職しようという人は少なくありません。

そのため、ヘッドハンターから今よりも良い待遇・給与を提示されると、転職を検討する方が多いです。

総合商社からの転職先で人気の企業・業界5選

総合商社からの転職先で人気の企業・業界を5つ紹介します。

コンサルティングファーム

コンサルティングファームは、商社からの転職で人気の業界です。とくに顧客企業の経営課題を解決する戦略・経営コンサルティングファームは、商社での営業経験を生かして転職する方が多くいます。

戦略・経営コンサルティングファームは会社の経営層がクライアントなので、経営視点に立って業務を進めます。論理的思考力や高いコミュニケーション能力が求められるため、商社での営業経験が役立つのです。

企業経営を左右するような重要な仕事なので、商社とは異なる達成感を得たい方にはおすすめです。

外資系投資銀行・PEファンド

商社での経験があれば、外資系投資銀行・PEファンドへの転職が可能です。外資系投資銀行・PEファンドでは、海外企業の営業支援や財務諸表の分析を担当します。

語学力が優れていたり規模の大きい法人案件にかかわっていたりすると、転職できる可能性があります。また金融機関との交渉を経験していると、企業からオファーをもらえるでしょう。

外資系投資銀行・PEファンドは待遇面でも魅力的な企業が多いため、商社出身の方には人気の業種です。

M&A仲介会社・アドバイザリー

商社時代よりも年収を上げたい方には、M&A仲介会社やアドバイザリー業界がおすすめです。MARR onlineの『グラフで見るM&A動向』によると、2011年から2023年の間でM&A市場は上昇しています。

ここ10年で急激に成長しており、取り扱い企業規模は数千万円〜数十億円程度の案件も増えています。

経営者の高齢化により中小企業の事業承継は社会課題の1つなので、今後も成長が見込める業界です。今よりも年収を上げたい方は、ぜひ検討してみてください。

スタートアップ・ベンチャー

スタートアップやベンチャー企業も商社の方には人気の業界です。スタートアップ・ベンチャー企業は、自分のやりたい分野へのキャリアチェンジを図る人にはおすすめです。

商社よりも承認プロセスが少ないので、意思決定のスピードが早い傾向にあります。小規模なスタートアップやベンチャー企業だと、社員数も多くないため裁量権を持たせてくれます。

商社時代よりも年収は減り責任感が増えますが、モチベーションを高く保ちながら働けるでしょう。将来的には起業を視野に入れていて、その前に事業・組織運営を経験したい方にはおすすめです。

大手事業会社の営業職

商社出身のなかにはメーカーや海外発のIT企業など、大手事業会社の営業職を目指す方もいます。海外企業とのやり取りがあるので、英語を使用したり海外駐在を経験していたりすると重宝されます。

また商社の方は、新規顧客との協定や法律面でのバックアップが得意です。外資系企業で日本進出を目指している会社があれば、転職できる可能性が高いでしょう。

スキルアップやキャリアアップを狙っている方は、ぜひ大手事業会社の営業職を目指してみてください。

専門商社からの転職先で人気の企業・業界5選

専門商社からの転職先で人気の企業・業界を5つ紹介します。

以下で専門商社からの転職先で人気の企業・業界について詳しく解説します。

メーカー

専門商社で得た専門知識が活かせるメーカーに転職すれば、即戦力となって活躍できます。商品を買う側・売る側という両方の立場から商品提案ができる点も、専門商社からメーカーに転職するメリットです。

また、未経験業界に転職するよりも既に商品知識・業界知識があるメーカーに転職した方がストレスは少ないでしょう。

違う業界の専門商社

違う業界の専門商社に転職しても、大まかな仕事の流れは変わりません。取り扱い商品は変わりますが、商品知識・業界知識などを身に付ければ、仕事がこなせるようになります。

前職の専門商社で得たスキルや経験を生かしたい方には、違う業界の専門商社への転職がおすすめです。

総合商社

専門商社からキャリアアップしたい方には、総合商社への転職をおすすめします。総合商社なら幅広い業界・分野に関われるうえに、専門商社よりも給与・待遇も良いです。

総合商社の内定獲得は難しいですが、専門商社で得たスキル・経験が業務に生かせるとアピールできれば内定獲得のチャンスはあります。総合商社の企業研究をしっかり行い、転職に挑みましょう。

IT業界

新しいことに挑戦したい人には、IT業界への転職が人気です。専門商社とIT業界では全く働き方が違うため、業界研究や職種分析は欠かせません。

IT業界の中でも自分の適性に合った仕事に転職できるよう、自己分析にも力を入れましょう。

貿易会社

専門商社では、海外から商品を輸入・輸出することが多々あります。専門商社で得た貿易経験を生かしたいなら、貿易会社に転職しても良いでしょう。

専門商社での貿易経験だけでなく、通関士の資格もあれば確実に貿易会社で活躍できます。

商社出身者は転職市場における価値は高い？

商社出身者の転職市場での価値について紹介します。

結論から述べると商社出身者の方は横展開できるスキルが少ないため、市場価値が高いとはいえません。そのため、狙う業界や業種で歓迎されるスキル・経験をアピールすることが大切です。

年代別の転職難易度

商社から転職する年齢は、遅くても30代前半までを目安にしておきましょう。未経験の業界へ転職する場合、20〜30代であればポテンシャルで採用されるケースも少なくありません。

しかし40代以上になると未経験業界への転職は困難です。商社で磨けるスキルは汎用性が高いので、年齢を重ねると同じ企業に転職したいと考えているライバルとの差別化が難しくなっていきます。

転職市場では若いほど採用可能性は上がるので、30代以上で商社に勤めている方は早めの行動がおすすめです。

商社からの転職で生かせるスキル

商社からの転職で生かせるスキルを紹介します。

総合商社であれば、大きな金額を動かすプロジェクトマネジメントの経験が高く評価されます。

また、専門商社であれば、業界への深い知識が得られたはずです。深い知識を得た業界に転職すれば、専門商社での知識と経験が活用できます。

商社からの転職を成功させる方法

商社からの転職を成功させる方法を紹介します。

転職を検討する際は、ぜひ参考にしてみてください。

今後のキャリアプランを検討したうえで転職先を選ぶ

商社から転職する際は、今後のキャリアプランを決めたうえで転職先を選びましょう。起業を視野に入れているのか、新しいスキルを身に付けたいのか、それぞれ目的があるはずです。

自分が選んだ業界ではどのようなキャリアパスがあるかを認識し、将来的にどうなりたいかを明確に考えておく必要があります。

やりがいや自分の「好き」を求めて選ぶのも良いですが、今後のキャリアプランの検討も大切です。

商社で培ったスキル・実績をもとに転職先で貢献できることを伝える

商社で培ったスキルや実績で、転職先に貢献できることを伝えるのがおすすめです。まずは業界や企業ごとに求められる人物像があるので、希望する業界のニーズを理解します。

進みたい業界で必要とされているスキルや実績を棚卸しして、アピールポイントをまとめていきましょう。

企業ニーズを満たす実績や成果がない場合は、他の業界へ転職したりスキルを学んだりしていく必要があります。

ターゲットとする業界に強い転職エージェントを活用する

希望する転職先に強いエージェントサービスを活用しましょう。特定の業界に特化した転職エージェントには、実際に働いていたキャリアアドバイザーが在籍している場合があります。

狙う業界の特徴や最新情報を知れるので、他の希望者よりも転職活動を有利に進められます。転職エージェントの人脈を生かして、独自求人や非公開求人を紹介してくれることもあります。

独自の面接対策をしてくれるサービスもあるので、ぜひ積極的に活用してみてください。

商社からの転職でおすすめの転職エージェント

商社からの転職でおすすめのエージェントサービスを紹介します。

ぜひ参考にしてみてください。

マイナビエージェント｜20代の若手向け

名前	マイナビエージェント
料金	無料
求人数	公開求人：- 非公開求人：- （2023年12月14日現在） 今の求人数：公式HP参照
対象年代	20代～30代の若手向け求人が多い ※年齢制限なし
対応エリア	全国
オンライン面談	可
得意分野・業界	全業界、全職種
公式HP	https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントは、24〜29歳の方に多く利用されている転職サービスです。未経験を歓迎している求人を多く保有しているので、商社から別業界に挑戦したい方でもピッタリの求人に出会えます。

また多くの転職サービスではサポート期間が決められていますが、マイナビエージェントは無制限です。初めての転職活動でも安心して進められます。

マイナビエージェントはサービスの質が高いのも人気の理由です。キャリアアドバイザーから面接対策や書類添削を無料で受けられるため、初めての転職活動に不安な方はまずマイナビエージェントを登録することをおすすめします。

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▼マイナビエージェントの口コミ

引用：キャリアクラス独自調査

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ビズリーチ｜待ちの転職活動でキャリアアップを目指したい人向け

名前	ビズリーチ
料金	無料
求人数	公開求人：108,103件 非公開求人：- （2023年12月14日現在） 今の求人数：公式HP参照
対象年代	20代～60代
対応エリア	全国
オンライン面談	可
得意分野	スカウトによるキャリアアップ
公式HP	https://www.bizreach.jp/

ビズリーチはハイクラス向けの転職サイトです。商社勤務の方と相性の良い、コンサルティングファームや大手事業会社の求人が10万件以上掲載されています。

管理職やマネージャークラスの求人もあるため、30〜40代以降でも応募できる求人が多いでしょう。

ビズリーチはスカウト型の転職サービスなので、求職者は企業やヘッドハンターからスカウトを直接受け取れるのが特徴です。

自分の経歴やスキルを登録しておくだけで、企業やヘッドハンターから求人が届きます。待つだけでオファーが受けられるので、忙しい商社マンでも転職活動ができます。

ヘッドハンターと定期的に連絡を取り合う必要もないため、ビズリーチは転職の準備をしておきたい方におすすめです。

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▼ビズリーチの口コミ

引用：キャリアクラス独自調査

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商社から転職して後悔しやすい点

商社から転職して後悔しやすい点を紹介します。

給与や福利厚生などの待遇面で商社を上回る企業は少ないので、転職後に後悔しやすいです。また大企業での経験が長いと、仕事の仕方や職場の雰囲気に馴染むのに時間がかかる可能性があります。

環境に慣れるのに時間がかかる方は、仕事内容を事前に確認しておきましょう。

商社からの転職が向いている・向いていない人の特徴

商社からの転職が向いている・向いていない人の特徴を紹介します。

転職を失敗しないためにもぜひ確認してみてください。

商社からの転職が向いている人の特徴

商社からの転職が向いている人の特徴は以下のとおりです。

商社での激務により心身に不調をきたしている方は、早めに転職しましょう。体調を壊した状態で長く働き続けると、社会復帰に時間がかかるからです。

自分の力で事業を進めたい方や、家庭の事情で海外勤務が難しくなってきた人も転職するべきです。

商社からの転職が向いていない人の特徴

商社からの転職に向いていない人の特徴は以下のとおりです。

転職理由があいまいだと「商社の方が良かった」と思いがちです。まずは商社での仕事を数年経験してみるのをおすすめします。

商社で働いてみた結果、自分のなかでやりたいことが見えてきたら転職を検討しましょう。

商社での仕事を覚えていないにもかかわらず、転職をしようとするのは危険な選択です。

商社から転職したい人からよくある質問

商社から転職したい人からよくある質問を紹介します。

記事を読み進めるなかで気になる点がある方は、ぜひ参考にしてみてください。

商社からの離職率は？

商社からの離職率は高い傾向にあります。厚生労働省の『令和4年雇用動向調査結果の概況』では、商社（卸売業）の離職率は14.6%です

同調査が調べたデータによると、産業全体の離職率は15.0%です。そのため商社（卸売業）の離職率はほぼ平均といえます。

商社マンは使えない・スキルがつかないは本当？

商社には優秀な方が多く、ビジネスパーソンとしてのスキルも身につきます。専門性は身に付きにくいですが、コミュニケーション力や語学力など、転職に役立つスキルを磨けます。

業界研究をしたうえで転職活動をすれば、自分のスキルを生かせる会社と出会えるでしょう。

中小専門商社からの転職は難しい？

中小専門商社からの転職を成功させるには、適切な転職対策が必要です。転職エージェントを活用して、スキルの棚卸しやキャリアの方向性を確認しながら進めていきましょう。

社会人経験が浅い方は、転職を考え直して成果や実績を上げてからの転職がおすすめです。

専門商社からメーカーに転職できる？

専門商社からメーカーに転職することは可能です。仕事に対するマンネリ感や顧客への貢献、ものづくりに対する興味などを理由に転職する人は多くいます。

語学力やコミュニケーション能力などのスキルを生かせば、転職できるでしょう。

商社からの転職を成功させるには転職エージェントの活用が必須

商社からの転職を成功させるには、マイナビエージェントを活用しましょう。マイナビエージェントは、若手の転職に強い転職エージェントです。

商社から別業界に転職する際にも的確なアドバイスがもらえます。またキャリアアドバイザーから面接対策や書類添削を受けられるので、安心して転職活動を行えます。

商社からの転職に不安を感じている方は、ぜひマイナビエージェントを利用してみてください。

＼若手の転職に強い！／